جستجو
جمعه 12 شهريور 1389 ..:: معاونت اداری مالی » ستاد معاونت » وظایف و اختیارات ::.. ثبت نام كاربر  مديريت سايت
 
تماس با ما  تماس با ما کمينه
   

 
معاونت اداری مالی  معاونت اداری مالی کمينه
   

 
 اخبار کمينه
   

 
 مديريت در رسانه کمينه
   

 
 معرفي معاونت ها کمينه
   

Designed by web hosting geeks, they take on all hosting projects
......................

 

 
وظايف و اختیارات  وظايف و اختیارات کمينه
 

     
      ساختار تشکيلات  وظايف و اختيارات  نظامها و آيين نامه ها  راهنماي عمومي  تخلفات اداري  همکاران اداري و مالي  مرکز بهداشت  اطلاعات تلفن  امور اجتماعی و تعاون  امور رفاهی  ترابري  بازنشستگي  ارسال اخبار  آرشيو اخبار  مدیریت اخبار  معرفي  اخبار و مقالات علمي  خدمات نرم افزار  ارتباط با ما  نظرخواهي  همکاران فني اطلاعات  سایت امور بانوان و خانواده حوزه اداری مالی  سایت مجموعه ورزشی سازمان  خدمات نرم افزار 

 

  الف: ماموريت   
ب: اهم وظايف و اختيارات   
ج:واحد تابعه حوزه معاونت اداری و مالی   
د: تشکيلات و شرح مامــوريت و وظايف نماينـدگي هاي حوزه معاونت اداري و مالي

 

  الف- ماموريت

     حوزه معاونت اداري و مالي ماموريت دارد براساس سياستها و برنامه هاي مصوب و از طريق کسب، تامين و تخصيص منابع مالي (درآمدها ، اعتبارات و بودجه )، نيروي انساني و تهيه و تدارک مواد ، وسايل و تجهيزات و ارائه خدمات، تسهيلات و امکانات اداري ، مالي ، رفاهي و خدماتي، واحدهاي سازماني را در جهت ايفاي ماموريتهاي خود پشتيباني کند.

 

ب_ اهم وظايف و اختيارات

  حوزه معاونت اداري و مالي به منظور ايفاي ماموريت مذکور داراي وظايف و اختيارت زير است:

 1_ پيشنهاد تغيير و اصلاح وظايف شرح وظايف، اختيارات، مسووليتها و نظام ارتباطات سازماني حوزه به رئيس سازمان و همکاري با حوزه معاونت برنامه ريزي و تحقيقات در تدوين نظام سازماني حوزه اداري و مالي.

2_ تعاريف معيارهاي برآورد نيروي انساني فعاليتها و مشاغل اداري، مالي و پشتيباني و پيشنهاد شاخصها و معيارها و الگوي نيروي انساني مرتبط با فعاليتها و مشاغل مذکور به رئيس سازمان.

3_ مطالعه و بررسي مستمر نظامهاي پرداخت ، ضوابط و مقررات اداري و استخدامي، آيين نامه ها و نظامهاي مالي، عاملاتي، رفاهي و کليه آيين نامه ها و نظامنامه هاي مرتبط با فعاليتهاي اداري و مالي و پيشنهاد اصلاح و تغيير آنها به رئيس سازمان و همکاري با حوزه معاونت برنامه ريزي و تحقيقات در تهيه و تدوين مقررات مذکور.

4_ طراحي و اجراي نظامها و روشهاي اجرايي مرتبط با فعاليتهاي حوزه اداري و مالي (ستاد و نمايندگيها).

5_ برنامه ريزي و اجراي فعاليتهاي مربوط به نگهداري نيروي انساني، اداره و اجراي نظامهاي ارزشيابي مشاغل و پرداخت حقوق و دستمزد، اجراي نظامهاي مديريت منابع انساني و ارائه خدمات اداري و پرسنلي به کارکنان شاغل.

6_ تهيه و تنظيم بودجه کل سازمان براي فعاليتهاي جاري و عمراني بر اساس ضوابط و مقررات مصوب مجلس شـوراي اســــلامي و دولت و درچارچوب خط مشي ها و برنــامه هاي مصوب با هماهنـــگي معاونـت برنامه ريزي و تحقيقات و پيشنهاد آن جهت تصويب به رئيس سازمان.

7_انجام امور مربوط به مراحل پيشنهاد، بررسي و تصويب بودجه سازمان در سازمان برنامه و بودجه و دولت جمهوري اسلامي ايران و مجلس شوراي اسلامي و پيگيري مستمر براي تصويب بودجه سازمان از طريق تهيه و ارائه اطلاعات و گزارشهاي تحليلي و شرکت مستمر و فعال درجلسات بحث و بررسي بودجه پيشنهادي تا مرحله تصويب و ابلاغ نهايي.

8_ تهيه و تنظيم بودجه حوزه هاي، واحدها و مراکز بر مبناي برنامه هاي مصوب و ابلاغ شده و در چارچوب بودجه مصوب مجلس شوراي اسلامي با همکاري معاونت برنامه ريزي و تحقيقات.

9_ تخصيص منابع و اعتبارات تحصيل شده (اعم از ارزي و ريالي ) به مراکز هزينه براساس برنامه ها و اولويتهاي مصوب سازمان و نظارت و ارزيابي عملکرد بودجه ضمن مقايسه با برنامه و بودجه مصوب.

10_ انجام عمليات مالي و حسابداري مرتبط با وصول منابع اعتباري، بودجه و درآمدهــاي اختصاصي از دستگاههاي ذيربط و واريز اعتبارات تخصيصي به حسابهاي مراکز هزينه.

11_ دريافت درآمدها و پرداخت هزينه ها، ثبت، ضبط و نگهداري حسابهاي ارزي و ريالي فعاليتهاي جاري و عمراني.

12_ اداره منابع مالي سازمان، اعمال نظارت تخصصي و قانوني بر اجراي ضوابط و مقررات سازماني و مملکتي در زمينه هاي مالي، حسابداري ، معاملات و محاسبات و تهيه و تنظيم و ارائه گزارشها و صورتهاي مالي قانوني به رئيس سازمان و مراجع ذيربط و ذيصلاح کشور.

13_ برنامه ريزي و اجراي کليه فعاليتهاي مربوط به سفارش، خريد، نگهداري و تامين به موقع نيازهاي سازمان به اجناس، کالاها، وسايل و تجهيزات اداري فني و توليدي و تدارک خدمات غيرپرسنلي براساس برنامه و بودجه مصوب.

14_ کنترل کمي و کيفي اجناس خريداري شده قبل از ورود به انبار، نگهداري فيزيکي آنها براساس ضوابط و مقررات و روشهاي مدون و مصوب و سفارش، تدارک و خريد نيازهاي سازمان با توجه به نقطه سفارش هر يک از اقلام موردنياز.

15 _ ارائه خدمات مشورتي حقوقي و قضايي ، به کليه حوزه ها،واحدها و مراکز سازمان و دفاع از حقوق مادي و منافع و مصالح سازمان در محاکم و مراجع مختلف حقوقي، قضايي، انتظامي و اداري و اقدام براي استيفاي حقوق و مطالبات سازمان در چارچوب قوانين و مقررات جاري کشور.

16 _ انجام امور حقوقي مربوط به انعقاد و مبادله قراردادهاي سازمان با اشخاص حقيقي و حقوقي و همچنين اقدام در مورد امور ثبت اسناد و املاک سازمان.

17 _ بازاريابي، توزيع و فروش محصولات و خدمات توليدي سازمان و داراي حقوق و امتيازات مادي مربوط به پخش.

18 _ توليدبرنامه ها و آگهي هاي تبليغاتي و بازرگاني جهت پخش از صدا و سيما و پذيرش برنامه هاي ساخته شده جهت پخش برمبناي ضوابط ، معيارها و مقررات مصوب.

19 _کسب درآمد ناشي از فعاليتهاي مذکور جهت تامين بخشي از منابع پيش بيني شده در بودجه سازمان براساس برنامه مصوب.

20 _ تامين و ارائه خدمات اداري، دبير خانه اي و پستي و اداره دبيرخانه مرکزي سازمان، تامين نيازهاي فعاليتهاي مختلف سازمان در زمينه خدمات ترابري به طور مستقيم، از طريق نمايندگيها و يا با استفاده از خدمات پيمانکاران ، پيش بيني نيازهاي سازمان به خودرو ، قطعات و لوازم يدکي و خدمات تعمير و نگهداري و تامين آنها.

21 _ انجام فعاليتهاي مربـــوط به نظــافــت و زيبــاسازي فضاهاي سازمان، ايجاد و نگهداري فضاي سبز و بهره برداري و تعمير و نگهداري مراکز ارتباطي (تلفن، بي سيم و پيام رساني).

22 _ تامين آسايش خاطر و بهداشت و درمان کارکنان شاغل، بازنشسته و خانواده تحت تکفل آنان از طريق ارائه خدمات مددکاري، اعطاي وامهاي و تسهيلات اعتباري از محل منابع درون و برون سازماني و ارائه خدمات بهداشتي و درماني و همچنين تهيه و تامين خدمات فرهنگي، ورزشي و اجتماعي براي ارتقاء روحيه خدمت و تعلق سازماني کارکنان.

23 _ اجراي نظامهاي تامين و بازنشستگي و فراهم کردن امکانات و تسهيلات لازم جهت برخورداري کارکنان از مقررات بازنشستگي و وظيفه و تامين و پرداخت حقوق و مزاياي بازنشستگان، مستمري بگيران و موظفين و انجام فعاليتهاي مرتبط با تامين خدمات رفاهي و اجتماعي آنان.   

24 _ هدايت و هماهنگي فعاليتهاي اداري ، مالي و پشتيباني در سطح سازمان و ارائه خدمات مشورتي تخصصي به حوزه هاي، واحدها و مراکز براي بهبود و تسهيل گردش امور مرتبط با فعاليتهاي مذکور.

25 _ نظارت بر نحوه اجراي کليه مقررات و ضوابط ( مقررات و قوانين و مصوبات مملکتي و سازمان) حاکم بر فعاليتهاي مرتبط با ماموريت حوزه اداري و مالي در سطح سازمان و ارزشيابي آثار و نتايج فعاليتهاي پشتيباني عمومي و تهيه و ارائه گزارشهاي مقطعي و اداري به رئيس سازمان .

 

ج _ واحد تابعه معاونت اداري و مالي

حوزه معاونت اداري و مالي براي اعمال اختيارات و ايفاي وظايف محوله داراي واحدهايي به شرح زير است:

  • دفتر معاون اداري و مالي
  • مديريت اطلاعات و برنامه ريزي
  • اداره کل منابع انساني
  • اداره کل بودجه
  • اداره کل امور مالي و ذيحسابي
  • اداره کل امور حقوقي
  • اداره کل امور بازرگاني
  • اداره کل امور کالا
  • اداره کل خدمات اداري
  • مديريت امور رفاهي و اجتماعي
  • مدير امور بازنشستگي

 

دفتر معاون اداري و مالي

ماموريت:

     جمع آوري و تهيه اطلاعات و ارائه گزارشهاي موردنياز معاون اداري و مالي دفتري و انجام امور دبيرخانه و نظارت و پيگيري اجراي دستورهاي معاون اداري و مالي و همچنين انجام بازرسيهاي ادواري و منظم و يا موردي در زمينه فعاليتهاي مرتبط با ماموريت حوزه اداري و مالي و تنظيم ارائه گزارش به معاون اداري و مالي.

 

اهم وظايف و اختيارات:

1- برنامه ريزي و تنظيم امور دفتري، پرسنلي و تدارکاتي دفتر معاون اداري و مالي .

2- دريافت و ثبت نامه ها، مکاتبات و گزارشهاي واصله و صادره در دفاتر مربوطه.

3- ترتيب، تنظيم، تلخيص و آماده نمودن گزارشها، نامه ها و ساير مکتوبات واصله جهت مطالعه معاون اداري و مالي.

4- پذيرش مراجعان دفتر معاون اداري و مالي و بررسي درخواستها و مشکلات آنان و تهيه گزارش و ارائه به معاون اداري و مالي جهت اتخاذ تصميم و يا حل و فصل مسايل و مشکلات متقاضيان با همکاري واحدهاي حوزه.

5- پيگيري اجراي دستورات معاون اداري و مالي توسط  واحدهاي اقدام کننده تا حصول نتيجه و ارائه گزارش به وي.

6- تنظيــم برنامه جلسات و ملاقاتهاي معاون اداري و مالي و تهيه دعوت نامه ها دستور برنامه کار جلسات و صورتهاي مذاکرات و مصوبات جلسات .

7- تنظيم برنامه هاي بازديد و مسافرتهاي معاون و تهيه و تدارک امکانات لازم جهت انجام ماموريتهاي مشاراليه.

8- اداره بايگاني اسناد و مکاتبات عادي و محرمانه معاون اداري و مالي و تهيه و تنظيم پيش نويس مکاتبات اداري، اطلاعيه ها و بخشنامه هايي که از سوي معاون اداري و مالي ارجاع مي شود.

9- اجراي برنامه هاي نظارت و بازرسي منظم و ادواري و يا موردي و تهيه گزارشها جهت مطالعه و اتخاذ تصميم معاون اداري و مالي .

10-جمع آوري اطلاعات درمورد فعاليتهاي موسسات تحت نظارت حوزه اداري و مالي و يا شرکتها و موسساتي که معاون اداري و مالي عضويت و يا رياست مجمع عمومي آنها را عهده دار هستند.

 

مدير اطلاعات و برنامه ريزي

 ماموريت:

ارائه خدمات تخصصي و مشورتي و کارشناسي به حوزه ستادي و نمايندگي هاي معاونت اداري و مالي در زمينه فعاليتهاي مرتبط با ماموريت حوزه بررسي و مطالعه در کارکرد نظامها، روشها، مقررات مورد عمل و پيشنهاد و يا اصلاح آنها به معاونت هاي اداري و مالي و برنامه ريزي و تحقيقات، تهيه و ارائه اطلاعات و گزارش هاي مقطعي و ادواري به معاونت متبوع و معاونت برنامه ريزي و تحقيقات.

 

اهم وظايف و اختيارات:

1_تهيه و تنظيم برنامه فعاليتهاي واحدهاي تابعه حوزه معاونت اداري و مالي برمبنا و چارچوب برنامه مصوب سازمان و ارائه آن به معاون اداري و مالي .  

2_بررسي عملکرد نظام و ارتباطات سازماني حوزه معاونت اداري و پيشنهاد تغيير و يا اصلاح آن به معاون اداري و مالي .

3_تهيه و تدوين اسانداردهاي فعاليتها و مشاغل پشتيباني (اداري، مالي و خدمات) و ارائه آن جهت تصويب و طراحي الگوي نيروي انساني موردنياز فعاليتهاي پشتيباني با توجه به استانداردهاي مصوب و برمبناي حجم عمليات و برنامه هاي مصوب و ابلاغ شده.

4_بررسي عملکرد نظامهــاي اداري و استخـــدامي، نظامهاي ارزشيــابي مشــــاغل و پرداخت روشها و شيوه هاي عملياتي و دستور العمل هاي اجرايي درزمينه فعاليتهاي مرتبط با ماموريت حوزه اداري و مالي و پيشنهاد تجديد نظر ، تغيير و يا اصلاح آنها.

5_تهيه و تدوين تعاريف، شرح شغل، نمونه وظايف و مسئوليتها و شرايط احراز مشاغل پشتيباني عمومي برمبناي تجزيه و تحليل مشاغل و پيشنهاد ايجاد مشاغل جديد ، حذف مشاغل و يا ادغام آنها.

6_بررسي و تعيين نيازهاي آموزشي قبل از ورود به خدمت و حين خدمت متصديان مشاغل اداري و مالي و تهيه و پيشنهاد برنامه آموزش کارکنان مذکور به حوزه معاونت آمو زشي.

7_همکاري با حوزه معاونت برنامه ريزي و تحقيقات در تهيه و تدوين استانداردها و الگوي نيروي انساني و شاخص ها و معيارهاي سنجش فعاليتها و همچنين طراحي و تدوين آيين نامه ها و نظامهاي موردنياز سازمان در زمينه هاي مرتبط با فعاليتهاي حوزه اداري و مالي .

8_تهيه و تنظيم شيوه ها و روشها و دستورالعملهاي تخصصي اجرايي در زمينه فعاليتهاي حوزه معاونت اداري و مالي.

9_بررسي و مطالعه و تجزيه تحليل عملکرد و واحدهاي تابعه حوزه مطالعه و تجزيه و تحليل عملکرد و واحدهاي تابعه حوزه معاونت اداري و مالي و ارائه گزارش پيشرفت کارها، مغايرت برنامه هاي مصوب با عملکردها و نيز پيشنهاد انجام تغييرات و اصلاحات به معاونت اداري و مالي .

10_تهيه و ارائه گزارشهاي ادواري و مقطعي از فعاليتهاي حوزه اداري و مـالي و ارائه آن به حوزه معاونت برنامه ريزي و تحقيقات.

11_طـراحي و اجـراي نظـامهـاي اطلاعـات مديـريـت و بـرنـامه هاي نـرم افزاري درحـوزه اداري و مالي برمبنـاي ضـوابـط و معيارهاي مدون و مصوب معاونت برنامه ريزي و تحقيقات.

12_بررسي و مطالعه مستمر در عملکرد سيستمهاي موجود کامپيوتر در حوزه اداري و مالي و تشخيص علل نارساييهاي مذکور و ارائه راه حل جهت رفع آنها.

13_اعمال روشهاي مراقبت و نظارت بر اجراي سيستمهاي کامپيوتري در حوزه اداري و مالي و ارائه خدمات مشورتي تخصصي به واحدهاي تابعه حوزه در جهت بهره برداري موثر از سيستمهاي مذکور.

14_انجام کليه فعاليتها و وظايف عمومي واحدهاي اطلاعات و برنامه ريزي که در تشکيلات مصوب معاونت برنامه ريزي و تحقيقات پيش بيني شده است. 
 

تشکيلات حوزه معاونت اداري و مالي (حوزه ستادي)

 

 

 
 خدمات الکترونیکی کمينه
 

بازنشسته عزيز تولدت مبارك

 

 

معاونت اداری مالی سازمان صدا و سیما   درباره ما  حريم شخصي كاربران
فناوری اطلاعات و ارتباطات معاونت اداری و مالی - 22162238
افزایش بازدید | ا 01زایش ترافیک تبلیغات آگهی رایگان Shopping